为了让新职工尽快转变身份角色、适应水利工作，连云港市临洪水利工程管理处充分发挥“传帮带” 作用，通过“四聚焦”开展岗前培训，切实加强新进人员的思想淬炼、专业提升、实践锻炼和团队协作，为新进人员上好生动的“第一课”。

聚焦理论学习，思想洗礼淬砺初心。此次2名新职工均为中国共产党党员，强化理论学习意义重大。管理处将党的创新理论、党纪学习教育列为重点课程，并结合安全事故案例现场讲解，帮助新职工深刻领会习近平总书记治水思路，切实增强安全责任意识，让在精学细研中感悟水利初心、滋养初心。

聚焦业务知识，学用融合增效提质。技术骨干们纷纷化身 “讲解员”，耐心细致地为新人讲解挡潮闸和泵站工程的运行原理，深入浅出地剖析潮汐变化规律、机电设备功能、以及其与闸门启闭之间的紧密联系。新职工们由此对挡潮闸和泵站工程的开关闸原理和操作流程有了初步且清晰的认识，通过理论与实际相结合的学习方式，为后续的实际操作奠定了坚实基础。

聚焦闸站实操，躬身践行开阔视野。在闸门开启操作现场，所长全程监护，技术骨干在一旁实时指导。2名新职工一人专注操作，一人认真记录，按照流程完成合闸、参数设置、定开投入等环节。技术骨干在一旁反复强调每个步骤中的安全注意事项，新员工们在实际操作中，真切地了解了闸门启闭操作的全流程以及安全要点。

聚焦团结协作，凝聚合力助推发展。三洋港挡潮闸管理所青年职工众多，培训期间，大家积极分享自己的学习心得和培训感受，通过一次次深入的交流，让大家不仅拓宽了知识视野，还让团队的凝聚力得到提升，为未来的并肩作战奠定了坚实的基础。

通过岗前培训，新职工对临洪水利枢纽工程现状有了更为全面深刻的认识。他们一致表示，将以此次培训为契机，以更加坚定的理想信念、更加扎实的工作技能、更加饱满的精神状态投身到水利工作中，为临洪水利枢纽贡献自己的青春和力量。

（供稿：临洪管理处；责编：局办公室）